Entrevista com Ruy Shiozawa, CEO at Great Place to Work Brasil
#programas
O GPTW é uma autoridade global no mundo do trabalho, e especialistas em transformar a sua organização em um Great Place to Work, ajudando você a aproveitar o melhor das pessoas e atingir resultados excepcionais e, acima de tudo, sustentáveis.
Oferecem consultoria para empresas que querem as pessoas no centro de sua estratégia de negócios. Além disso, certifica e reconhece os melhores ambientes de trabalho em mais de 50 países ao redor do mundo.
data da publicação 07/11/2018 13h00

Ruy Shiozawa (Entrevistado)
Engenheiro de Produção e Mestre pela Escola Politécnica da USP
Especializações no IMD (Suiça), Wharton (EUA), AOTS (Japão) e IESE (Espanha)
Atualmente CEO do Great Place to Work Brasil
Mentor na aceleradora PoliStart
Palestrante em inúmeros eventos no Brasil, Argentina e Inglaterra e colunista em diversas publicações em negócios, gestão e tecnologia
Autor do livro “Qualidade no Atendimento e Tecnologia de Informação” pela Editora Atlas; co-autor de "Transformando a Cultura do Ambiente de Trabalho" pela Primavera Editorial e co-autor de “Temas Avançados em Qualidade de vida”, organizado por Alberto Ogata

Marcelo Nobrega Diretor de Recursos Humanos da Arcos Dourados (Âncora)
Do mercado financeiro à gestão de pessoas, Marcelo Nóbrega é um executivo inquieto que gosta de fazer a diferença, tanto para o negócio, quanto para as pessoas.
Após liderar o RH em outras multinacionais de grande porte, chegou à Arcos Dourados, empresa que administra a marca McDonalds na América Latina, com um grande desafio: promover a melhor experiência de primeiro emprego para os jovens do Brasil.
É autor do livro "Você está contratado!" - um guia para conquistar o emprego dos sonhos. Entre os diversos reconhecimentos que recebeu pela sua atuação destaca-se ter sido escolhido o Top HR Influencer da América Latina no ambiente do LinkedIn.
Também atua como palestrante, professor, âncora do programa ´Transformação Digital´ do Grupo Gestão RH, mentor e investidor anjo de startups.
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